PENGARUH INTENSITAS MORAL, KOMITMEN ORGANISASI, DAN PROFESIONALISME AUDITOR TERHADAP INTENSI UNTUK MELAKUKAN TINDAKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris Terhadap Persepsi Auditor Internal dan Eksternal di Wilayah Jakarta) THE EFFECT OF MORAL INTENSITY, ORGANIZATIONAL COMMITMENT, AND AUDITOR PROFESSIONALISM ON INTENSITY TO TAKE WHISTLEBLOWING ACTION (Empirical Study of the Perceptions of Internal and External Auditors in the Jakarta Area)

Hafiz, Reyhan and Kunarto, Kunarto (2020) PENGARUH INTENSITAS MORAL, KOMITMEN ORGANISASI, DAN PROFESIONALISME AUDITOR TERHADAP INTENSI UNTUK MELAKUKAN TINDAKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris Terhadap Persepsi Auditor Internal dan Eksternal di Wilayah Jakarta) THE EFFECT OF MORAL INTENSITY, ORGANIZATIONAL COMMITMENT, AND AUDITOR PROFESSIONALISM ON INTENSITY TO TAKE WHISTLEBLOWING ACTION (Empirical Study of the Perceptions of Internal and External Auditors in the Jakarta Area). PENGARUH INTENSITAS MORAL, KOMITMEN ORGANISASI, DAN PROFESIONALISME AUDITOR TERHADAP INTENSI UNTUK MELAKUKAN TINDAKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris Terhadap Persepsi Auditor Internal dan Eksternal di Wilayah Jakarta). (Unpublished)

	Text (Article Bahasa Indonesia) Jurnal Bahasa Indonesia.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (1MB)
	Text (Article Bahasa Inggris) Jurnal Bahasa Inggris.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (1MB)

Abstract

Abstrak-Whistleblowing merupakan pelaporan tindak kecurangan dan melanggar hukum yang dapat merugikan organisasi dan pemangku kepentingan yang dilakukan oleh karyawan atau pimpinan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah pengaruh intensitas moral, komitmen organisasi, dan profesionalisme auditor terhadap intensi untuk melakukan tindakan whistleblowing. Penelitian ini dilakukan pada 21 Perusahaan dan Kantor Akuntan Publik (KAP) di wilayah Jakarta. Pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah responden 68 auditor. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer. Strategi penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah strategi penelitian yang bersifat asosiatif dengan metode penelitian yang digunakan adalah metode survei kuesioner. Dalam penelitian ini, penulis menggunakan data yang bersifat kuantitatif yang diukur dengan menggunakan metode berbasis regresi linear berganda yaitu uji t dan uji f yang diukur dengan program IBM SPSS 25. Hasil penelitian membuktikan bahwa, intensitas moral berpengaruh positif dan signifikan terhadap intensi untuk melakukan tindakan whistleblowing, komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap intensi untuk melakukan tindakan whistleblowing, dan profesionalisme auditor berpengaruh positif dan signifikan terhadap intensi untuk melakukan tindakan whistleblowing, intensitas moral, komitmen organisasi, dan profesionalisme auditor secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap intensi untuk melakukan tindakan whistleblowing. Kata Kunci: Intesitas Moral, Komitmen Organisasi, dan Profesionalisme Auditor, Intensi Untuk Melakukan Tindakan Whistleblowing. Abstrack - This study aims to determine the effect of moral intensity, organizational commitments, and professionalism of auditors on intension to do whistleblowing action. This research was conducted at 21 company and Public Accounting Firms (KAP) in Jakarta area. Sampling used purposive sampling with 68 auditors as respondents. The data used in this study are primary data. The research strategy used in this study is an associative research strategy with the research method used is the questionnaire survey method. In this study, the authors used quantitative data measured using multiple linear regression based methods, namely the t test and the f test measured by the IBM SPSS 25 program. The results of the study prove that, (1) moral intensity has a positive and significant effect on intension to do whistleblowing action, (2) organizational commitments has no effect on intension to do whistleblowing action, (3) professionalism of auditors has a positive and significant effect on intension to do whistleblowing action, and (4) moral intensity, organizational commitment, and professionalism of auditors simultaneously have a positive and significant effect on the intention to do whistleblowing action. Key Words: Moral Intensity, Organizational Commitment, and Professionalism of Auditors, Intention to do Whistleblowing Action

Item Type:	Article
Subjects:	Akuntansi > Auditing
Divisions:	S1 Akuntansi
Depositing User:	Users 1030 not found.
Date Deposited:	01 Oct 2020 02:38
Last Modified:	01 Oct 2020 02:38
URI:	http://repository.stei.ac.id/id/eprint/1006

Actions (login required)

View Item