PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH DAN PENERAPAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH JAKARTA TIMUR (Studi Kasus Pada Kelurahan di Kecamatan Cakung)

Jannah, Mifthahul (2019) PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH DAN PENERAPAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH JAKARTA TIMUR (Studi Kasus Pada Kelurahan di Kecamatan Cakung). Skripsi thesis, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STEI) Jakarta.

	Text (BAB 1) I.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (752kB)
	Text (BAB 2) II.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (736kB)
	Text (BAB 3) III.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (901kB)
	Text (BAB 4) IV.pdf Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (885kB)
	Text (BAB 5) V.pdf Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (622kB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Jakarta Timur, (2) Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah Jakarta Timur, (3) dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah Jakarta Timur (4) Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah Daerah, dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah secara bersama-sama terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Jakarta Timur. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Kecamatan Cakung Jakarta Timur khususnya Kelurahan Cakung Barat, Kelurahan Cakung Timur, Kelurahan Penggilingan, Kelurahan Rawa Terate. Teknik pengumpulan data dengan kuesioner yang di bagikan kepada 40 responden. Uji coba instrument menggunakan uji coba terpakai atau menggunakan teknik one shot. Uji prasyarat analisis meliputi uji normalitas, uji linieritas, uji multikolenaritas, dan uji heteroskidastisitas. Teknik analisis data menggunakan teknik analisis regresi linier sederhana dan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan : (1) Terdapat pengaruh positif Kompetensi Sumber Daya Manusiaterhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah yang ditunjukan bahwa nilai F hitung (79,314) > F tabel (4,098), (2) Terdapat pengaruh positif Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah yang di tunjukan bahwa nilai F hitung (68,070) > F tabel (4,098), (3) Terdapat pengaruh positif Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah yang di tunjukan bahwa nilai F hitung (93,953) > F tabel (4,098), (4) Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah, dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah secara bersama-sama berpengaruh positif terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Jakarta Timur di tunjukan bahwa nilai F hitung (50,627) > F tabel (2,866). Kata Kunci : Kualitas Laporan Keuangan, Kompetensi Sumber Daya Manusia, Standar Akuntansi Pemerintah, Sistem Akuntansi Keuangan Daerah ABSTRACT This study aims to determine: (1) the influence of Human Resource Competence on the Quality of East Jakarta Regional Government Financial Reports, (2) Application of Government Accounting Standards to the Quality of East Jakarta Regional Financial Statements, (3) and Implementation of Regional Financial Accounting Systems for Report Quality East Jakarta Regional Finance (4) Effect of Competence of Human Resources, Implementation of Regional Government Accounting Standards, and Implementation of Regional Financial Accounting Systems together on the Quality of East Jakarta Regional Government Financial Reports. This research is quantitative research. The population in this study were all employees in the District of Cakung, East Jakarta, especially the Cakung Barat Village, Cakung Timur Village, Penggilingan Village, Rawa Terate Village. Data collection techniques with questionnaires distributed to 40 respondents. Instrument testing uses used trials or uses one shot techniques. The analysis prerequisite test included normality test, linearity test, multicolourity test, and heteroskidasticity test. Data analysis techniques using simple linear regression analysis techniques and multiple linear regression analysis The results of the study show: (1) There is a positive influence of Human Resource Competence on the Quality of Local Government Financial Reports indicated that the F value is calculated (79,314)> F table (4,098), (2) There is a positive influence on the Implementation of Government Accounting Standards on the Quality of Financial Statements The Regional Government indicated that the value of F count (68,070)> F table (4,098), (3) There is a positive influence on the Application of Regional Financial Accounting Systems to the Quality of Local Government Financial Reports indicated that the F value is calculated (93,953)> F table ( 4,098), (4) Competence of Human Resources, Application of Government Accounting Standards, and Application of Regional Financial Accounting Systems together have a positive effect on the Quality of Financial Statements of the East Jakarta Regional Government indicated that the calculated F value (50,627)> F table (2,866 ) Keywords: Quality of Financial Statements, Competence of Human Resources, Government Accounting Standards, Regional Financial Accounting Systems

Item Type:

Thesis (Skripsi)

Contributors: