PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEPUASAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TELUR EMAS ANUGERAH MANDIRI

puji setiyo, Deni (2020) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEPUASAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TELUR EMAS ANUGERAH MANDIRI. Skripsi thesis, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Jakarta.

	Text (ABSTRAK) Cover & Abstrak.pdf - Other Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (1MB)
	Text (BAB I) BAB I.pdf - Other Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (434kB)
	Text (BAB II) BAB II.pdf - Other Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (657kB)
	Text (BAB III) BAB III.pdf - Other Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (489kB)
	Text (BAB IV) BAB IV.pdf - Other Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (594kB) | Request a copy
	Text (BAB V) BAB V.pdf - Other Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (205kB) | Request a copy
	Text (LAMPIRAN) LAMPIRAN.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (879kB)
	Text (REFERENSI) REFERENSI.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (182kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah Lingkungan Kerja, Kepuasan, Dan Motivasi Terhadap Kinerja karyawan secara simultan maupun parsial. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif pendekatan kuantitaif, yang diukur dengan menggunakan metoda Penelitian dilakukan di PT. Telur Emas Anugerah Mandiri Jakarta Utara dengan sampel sebanyak 50 orang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan Sampel Jenuh yang merupakan sebagai teknik pengambilan sampel apabila semua populasi digunakan sebagai sampel . Jenis data yang diperlukan dalam penelitian ini adalah data primer. Data primer yaitu data yang diperoleh dari responden melalui kuesioner, kelompok fokus, dan panel atau juga data hasil wawancara peneliti dengan nara sumber. Dalam pengiriman kuesioner penelitian ini menggunakan Google Form. Metoda statistik yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan aplikasi IBM Statistic SPSS v.24. Hasil dari penelitian ini ada pengaruh yang signifikan baik secara simultan maupun parsial lingkungan kerja dan Kepuasanterhadap Kinerja karyawan pada PT. Telur Emas Anugerah Mandiri.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Contributors:	Contribution Contributors NIDN Email Thesis advisor Supriyatin, Supriyatin UNSPECIFIED UNSPECIFIED
Subjects:	Manajemen > Manajemen SDM
Depositing User:	Users 1269 not found.
Date Deposited:	07 Jan 2021 06:41
Last Modified:	24 Nov 2022 06:42
URI:	http://repository.stei.ac.id/id/eprint/2980

Actions (login required)

View Item